Tag: tim
-
5 Cara Membangun Tim Kreatif Organisasi
Di zaman sekarang, perusahaan mana yang tak butuh tim kreatif. Jika saat ini, semua orang adalah media, maka tak ada alasan lagi untuk mengabaikannya. Berdasarkan data terakhir Nielsen, rata-rata orang Amerika menghabiskan lebih dari 11 jam di depan layar. Data ini mungkin tak jauh beda dengan di negeri kita. Maka, poin utama antara kita dan…
-
Mengenal Filosofi Kaizen yang Bikin Toyota Mendunia
Sewaktu saya mengikuti workshop, sang coach turut menyelipkan cerita bahwa kawannya yang bekerja sebagai salah satu eksekutif di industri otomotif Jepang di Karawang, pernah hampir dibajak oleh Louis Vuitton dengan gaji berkali lipat. Tujuannya demi menerapkan filosofi Kaizen di perusahaan fesyen kelas dunia yang berpusat di Paris itu. Sayangnya, tawaran tersebut ditolak, lantaran ia tak…
-
Benarkah Budaya Organisasi Lebih Penting dari Visi?
Ada satu kalimat di linkedin yang membuat saya tertarik mendalami lebih jauh, yakni “culture is more important than vision”. Kita semua sama-sama tahu bahwa visi dan budaya merupakan aspek esensial dalam membangun arah organisasi. Tapi mengapa ada seseorang yang berpikir kalau budaya malah lebih penting dari visi? Ternyata ini kalimat lengkapnya.. “Culture is more important…
-
Membangun Budaya Inovasi dan Menumbuhkan Semangat Tim
Dua aspek yang menentukan apakah sebuah perusahaan mampu berjalan autopilot tanpa kehadiran sang owner adalah ketika orang dan sistem di dalamnya bisa bekerja untuknya. Tak ada yang sebetulnya mampu mendorong sebuah perusahaan berkembang ke depan selain budaya inovasi serta atmosfer yang selalu menginspirasi seluruh tim. Salah satu unsur pembentuk budaya adalah sudut pandang. Dikutip dari…
-
5 Langkah Fundamental Saat Menyusun SOP Perusahaan
Proses pengembangan Standard Operation Procedure (SOP) merupakan cara terbaik bagi manajer dan tim untuk bersama-sama berkolaborasi mendokumentasikan kegiatan seluruh individu di organisasi. Lewat SOP, juga akan membangun pemikiran positif dan memudahkan peningkatan efisiensi tim kerja. Namun, SOP tidak bisa hanya dibangun dalam semalam, karena sebuah sistem yang baik membutuhkan detil dan investigasi terhadap keseluruhan proses…
-
Alasan Kenapa Banyak Milenial Jadi Kutu Loncat
Bukan menjadi rahasia umum lagi, jika banyak para pekerja milenial identik sebagai kutu loncat saat meniti karir. Bagi perusahaan , kehilangan karyawan terbaik tentu akan mengganggu dan berdampak pada ongkos tinggi. Sebuah studi yang dilakukan Gallup terhadap 7.272 orang dewasa tahun 2013 lalu, menyatakan bahwa 50 persen karyawan meninggalkan pekerjaan mereka lantaran bermasalah dengan atasan/manajer…
-
Cara Memilih Tipe Orang yang Harus Ada dalam Tim Bisnis
Tepat memang jika ada hadist Rasul yang mengatakan, barang siapa yang berteman dengan penjual minyak wangi, maka engkau akan mendapat bau harum darinya, sedangkan barang siapa yang berteman dengan pandai besi, maka engkau pun juga akan terpercik bau asapnya. Artinya, jika kita bersahabat dengan orang yang baik, maka kita pun berpotensi ikut menjadi baik, begitu…
-
8 Cara Membangun Budaya Bisnis ala Apple
Salah satu keuntungan besar, saat anda menjadi wirausaha adalah membangun sejak awal budaya bekerja sendiri di perusahaan lebih mudah dibandingkan mengubah budaya di perusahaan yang sudah berjalan. Tantangannya adalah bagaimana melakukannya, dan bagaimana melakukan dengan benar. Salah satu perusahaan terkemuka yang mampu membangun budaya perusahaan yang baik adalah Apple. Dalam buku terbaru, Jim Stengel, yang…